2020年03月22日

解雇したら助成金もらえなくなるから自己都合退職に

このタイトル、かなりある相談です。

社長さんが無邪気にこのまま言っちゃうケースもありました。
「解雇したらうちの会社、助成金もらえなくなるから自己都合退職にしてもらえない?」と。

正直すぎて憎めない感じもしますが。言われた労働者にしたら

はあああああああああああ!?

正直に言っちゃう社長さんはレアケースで、たいていは、
「解雇したら君のためによくないから自己都合にしてあげるよ」
「解雇になると転職に響くから自己都合にしたほうがいいよ」
「自己都合にすれば退職金出すよ」
など、あれやこれやで何とか自己都合にさせようとするんですちっ(怒った顔)

解雇したら君のためによくない!?
⇒君のためじゃなくて会社のためでしょむかっ(怒り)

転職に響く!?
⇒響きませんよ。助成金に響くんでしょむかっ(怒り) ※響かない助成金もあります

自己都合なら退職金払うってそんな規定になってます!?

もしこれらのセリフを言われたら「わかりました」と言わないですぐに相談してくださいexclamation×2

その場で退職届を書かされたりサインさせられて、失業給付も損をし、解雇不当で訴えることもできなくなってしまった方がいます。

サインする前に相談してください!!




私、助成金って嫌いです。

助成金専門の社労士も多いのでケンカ売ってる発言になっちゃいますが。

自分が手続きをした会社が上記のように、実態は解雇なのに自己都合に追いやることがもしあったらどう思います?

助成金もらえなくなっちゃうからなんとか自己都合にして!!

って社長さんに言います?

実際そういう社労士にも会いましたよ。

サイテー

そもそも、助成金ありきで事業を運営している時点でダメなんじゃないですか?


従業員の雇用の継続や安定に力を入れている会社のご褒美として助成金があるわけで、

助成金をもらうために何かをするってのがおかしいですよ

だからこういう不正受給が発生しちゃうんじゃないの?⇒厚生労働省サイト(助成金不正受給に加担して失格処分になった社労士情報)

サイテーです

こんな不正をやらないと事務所が回らないなら社労士辞めちまえ!!


あ、↑この人は失格処分か

こんな不正をやらないと会社が回らないなら会社たたんでしまえ!!

もちろん、真面目に手続している社労士がほとんどですよ。

でもやっぱり私は、助成金はあとからついてくるもので、助成金のために専門家がアドバイスするってのは好きじゃない爆弾

熱くなっちゃったので、うちのイグアナ ゆうたろうで心を穏やかに・・・
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2018年04月06日

有休消化させろ!いや、許さん!あーあ・・・

年度末退職、多かったなあ。
美しく辞めたかな?
こんな私が言うと、「お前が言うな!」と思われるけど(^-^;

辞めるときが一番、人となりがわかるもので・・・

会社でいろいろあったと思いますが、退職届や辞表を叩きつけて辞めるなんてしたくないねえ(´;ω;`)
会社側もそうよ。いろいろ言いたいことはあるかもしれないけど、「お前なんか他では通用しないからな」みたいなことを別れ際に言うなんて(´;ω;`)

あぁ、離職って男女の別れと一緒ね(;▽;)

さてさて、辞める時にトラブルになりがちなのが、残っている有休休暇

だから社長さん、辞める時に20日も残っちゃうと有休消化で1ヶ月まるまる出勤しないってことになっちゃうんだから、少しずつ使える環境にしようねって言ってるじゃんかーーー(゚Д゚)ノ

でね、この残った有休を買い取ってくださいと労働者が言うのは自由なんだけど、会社が買い取りしなきゃいけないという法律はありませんから、「買い取らないよーだσ(´┰`=)ベー」でも良いわけです。

※ベーはしちゃダメ

でもそうすると、「じゃあ退職日まで有休消化させてもらいます( ´ ▽ ` )ノ あばよ」ってことで引き継ぎもせずにいなくなるということに。

※あばよっも言わないほうがいい

会社は「おいっ:(;゙゚'ω゚'):有休取らせないぞ!引き継ぎしろ!」って言うでしょ。

はいexclamation×2戦闘モード突入どんっ(衝撃)

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馬でも見て落ち着け(^ω^)うちの子です↑

あ、落ち着けない!?(;・∀・)喧嘩始まっちゃったよ・・・

「有休休暇は労働者の権利ですよね!!」
「権利の主張ばかりしてんじゃねえよ!!」
「違法ですよ!!労基署に行きますよ!!」
「じゃあもう今日で退職しろ!!二度と来るな!!」


あーあーあーあー(T_T)大人が喧嘩しちゃって・・・

お互い仲良く働いていた時もあったじゃないの(;_;)
採用になったときはお互いに期待してたじゃないの(;_;)

あぁ、離職って男女の別れと一緒ね(;▽;)

こうなってしまったらどうするか。

( `・ω・) ウーム…専門家によっても違うだろうし、同じ士業でも解決方法は違うと思うし、もちろん当事者の意向によりますけど。

私なら、

やっぱり美しく別れようよヽ(;▽;)ノ

人ってつながっているものですハートたち(複数ハート)
それは私がいろいろ美しくない形で辞めてしまった会社なのに、人とはつながっていて、今こうして独立してお世話になっている人がたくさんいるからです。

これは会社側も労働者側も同じよ。

有休消化を完全に認めないのは問題だし、でも、引き継ぎしないで全部消化させろもよくないんじゃないかな。
だからお互い譲り合ってハートたち(複数ハート)

でも・・・大喧嘩しちゃったからいまさら・・・(;_;)

大丈夫(^-^)私が付き添います。
喧嘩したけど握手して別れたケースもあるよ。
やっぱり最後は喧嘩したままはよくない。




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2017年08月08日

送信ボタンを押す前にちょっと待って!!

暑いですね(;´Д`A 暑いとイライラする人が増えますね(; ̄ェ ̄)
なんで寒いより暑いほうがイライラするんだろうねえ(;´д`)

イライラしたままメールやLINEを送るとね、大惨事になることがあるから気を付けようという話爆弾

仕事でもプライベートでもあると思います、

メールやLINEのトラブル

そんなつもりで書いたんじゃないのにってやつね

直接会うとか電話と違って、感情が伝わりにくい(´・ω・`)

だから、文章は

できるだけ丁寧でへりくだったほうが無難です


メールの返事をしているのにあちらがドメイン指定とかなにかで受け取れていなくて、
「返事をしないのは社会人としていかがなものかと思います」
と送られてきたこともあるし台風台風台風

朝の忙しい時間に返事がちょっとできないだけなのに
「無視してるのか!」
と送られてきたこともあるし台風台風台風

あの・・・そういう時は(そう思っていなくてもいいからとりあえず)

お忙しい時に恐縮ですがお返事いただけたらありがたいです

って送ったほうがいいと思うよ。

返事の催促なら、
送っていただいているかもしれないのですが、確認できず申し訳ございません、再送していただけますか
とかさ(。-∀-)

お友達なら、

忙しい時にごめんね、時間あるときにお返事してくれたら嬉しいな(^-^)

とかさ。

心の中では「コノヤロ!早く返事しろよ!」って思っていてもね(^_^;)

ファイル 2017-08-08 8 53 25.jpeg
↑はっけよいのポーズが可愛い(*´`)
※本文とはぜんぜん関係ありません


だから、送信ボタンを押す前にもう一度読み直してみてあせあせ(飛び散る汗)


これを送ったら炎上してしまわないかどうか、感情的な内容になっていないかどうかふらふら

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2014年09月22日

まず名乗ろう

昨日、マナーについて書いたのでこんな話も。
書くかどうか迷ったんだよね(。-∀-)相談を受けている側が書いていいのかなって迷ったんだけど大事なことだと思うので書きます。

労働相談を受けていて、特に電話相談で感じるのは、マナーの差。

電話がつながって名乗りもせずに怒涛のように話し始める方・・・
あ、あの・・・どちらにお住まいのどんな会社にお勤めのどちら様ですか(^_^;)
今問題を抱えていて焦っていたり助けて欲しいというお気持ちはとても良くわかりますし、まだ会ってもいない電話の向こうの人に個人情報を伝える危険を感じるのもわかりますが、せめて名乗るか「匿名希望の者ですが」くらい言ってほしいですねふらふら

もちろんとてもマナーの良い方もいます。
「○○と申します。労働相談ですがお時間よろしいですか」

こういう方のほうがなぜか解決が早いです。
きっと会社側との話し合いもマナーがいいのでスムーズに進むのでしょうね。

昨日の裁判の話もそうですが、監督署で是正の申告をするときも、労働局で局長の指導の申請をするときも、やっぱり相手も人間ですから、こちらのマナーがきちんとしている方がスムーズに進んでいる気がします。

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2012年09月05日

マナー違反は迷惑か否かの判断基準(自己基準です

ルールとマナー、私の周りではよくこれについての話になります。

ルール、つまり規則違反であればきまりを守らなかったのは悪いこととハッキリ言えます。

でも、マナーが悪いというのは「誰にも迷惑かけていないじゃん」という意見もネットなどを見ると書かれています。その反対に「マナーが悪いのは迷惑だ」という意見も。

例えば、車内の床に座り込んでどかないのは規則違反ではないけどマナーが悪いし、邪魔だから迷惑exclamation

では、車内で化粧をするのは?

これは迷惑をかけていないという意見とかけているという意見の両方ありますね〜。

私は迷惑をかけていると思うので、その理由をペン

・たいてい変顔になっている。女はみんなあんな変顔でメイクしていると思われたくないどんっ(衝撃)
・厚化粧が多い。女はみんなあんなに塗りたくっていると思われたくないどんっ(衝撃)

つまり、車内でメイクしている人でとっても上手で素敵な人がいないってことです爆弾
それをメイクの見本みたいに一般公開されると迷惑なんスよ(-。-)y-゜゜゜

じゃあ、モデル級の人が超うまいメイクをしていたらどうか?
しかも表情も素敵ぴかぴか(新しい)
それは一種の芸術だと思うハートたち(複数ハート)
例えば車内で絵かきさんが素敵な風景画を書いていたら、素晴らしい芸術にみんなうっとりするでしょう。
それと同じかな。

というわけで、車内でメイクするのが迷惑か否かの判断基準は、芸術的かそれとも自分も同類だと思われたら嫌かの差かな。

ちなみに、今までに芸術的なお姉さんは見たことないですけど・・・
大変身そのものが芸術exclamation&questionいやそれは芸術じゃなくてトリックでしょう。
posted by 須田美貴 at 05:00| モラルのない私がモラルの話