2019年11月29日

労働局のあっせんがダメで社労士会に出すってアリ?

前回の「あっせんどこでやる?」の話の後、数名から質問がありましたのでお答えします。

Q 労働局のあっせんがダメたった時に他に出すのはアリ?

労働局じゃなくても、どこかに出してダメだったら他のところのあっせんに出すのはありですか?という質問、私もしたことがあります。確か社労士会にしたんだったかな。

例えば、労働局のあっせんに相手が参加しなかったので社労士会に出すとかありですか?

答えは、「出すことは可能ですけど、他のあっせんでダメだったのがここのあっせんで解決するってないですよね( ̄▽ ̄;)」


あー、そうですよねー(´-∀-`)


じゃあ、これはどぉ?


労働局も社労士会も労働委員会も全部出してみて相手が来たところでやる


これはNGです!!


労働基準監督署に申告して解決待ちの時なんかもあっせんの申請ができません。



できるところまで自分でやってみよう!ってついつい自分で動いちゃったりするんですけど。
このように、他でやっているとこちらには申請できないとか、他でダメだったものを再チャレンジはほぼ意味が無いとか。

勢いで動かなきゃよかったーーーもうやだ〜(悲しい顔)ということに。

なので、セカンド・サードオピニオンしてこのやり方がいいなと思う専門家に依頼してください。そして、その方法でやっている間は他に勝手に手を出しちゃダメよ(╯•﹏•╰)

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最近はまっている柴又の焼鳥屋「福茂」で、ちびちび飲んでいますお銚子&杯

ろうどうステーション社労士合格祝賀会2019
日時 2019年12月14日(土)15〜17時
会場 労働相談須田事務所(京成高砂駅徒歩3分)
参加費 1000円 ※二次会は別途お支払いください
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posted by 須田美貴 at 21:35| Comment(2) | TrackBack(0) | あっせん・特定社労士
この記事へのコメント
お久しぶりです
テレビ、拝見しました

司法書士を目指したこともあるので刑法も勉強したんですけど、パワハラか否かで線引きするよりも

暴行、名誉棄損、侮辱罪として注意すべきじゃないかなと
思っています。

慰謝料請求するか否かは別として自分の行為が民事訴訟に発展する行為だと知らされるだけども目が覚めると思いますが・・・
Posted by とし at 2019年12月09日 16:05
としさん、コメントありがとうございます。一日のほとんどを過ごす職場、温かく気持ちの良いところにしたいですね。仕事は大変だけど人は温かい。そんなところならきっと業績も伸びるだろうな。
Posted by 須田美貴 at 2019年12月16日 13:41
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